您当前所在的位置: 首页 > 政务公开目录 > 政府文件

关于印发《宝清县委宣传部机关作风整顿实施方案》的通知

各科室:
按照宝办发〔2017〕12号《中共宝清县委办公室关于印发〈全县机关作风整顿实施方案〉的通知》要求,现将《宝清县委宣传部机关作风整顿实施方案》印发给你们,请结合实际认真抓好贯彻落实。

 

 

中共宝清县委宣传部

2017年6月23日

 

 

宝清县委宣传部机关作风整顿实施方案

为深入贯彻落实习近平总书记关于作风建设的重要指示精神,按照省第十二次党代会“坚持把改进干部作风作为振兴发展的重要保证”的总体要求和市委有关部署,着眼于加快打造一支素质过硬、作风优良、敢于担当、服务高效、善于攻坚的干部队伍,按照宝办发〔2017〕12号《中共宝清县委办公室关于印发〈全县机关作风整顿实施方案〉的通知》要求,特制定本方案。


一、总体要求


以党的十八届六中全会精神、习近平总书记系列重要讲话特别是对我省重要讲话以及省第十二次党代会精神、市第十一次党代会精神为指导,深入落实全面从严治党要求,结合“两学一做”学习教育,围绕转变思想观念、改进工作作风、严明纪律规矩,下大气力解决能力不足不能为、动力不足不想为、担当不足不敢为问题,从领导干部做起,从小事小节改起,突出问题导向,再造工作流程,提升素质能力,不断强化“四个意识”,引导和督促机关全体工作人员把心思用在推动当前工作上,把精力放在狠抓推进落实上,以作风建设新成效开创宣传思想文化工作发展新局面。


二、整顿重点


坚决摒弃坐而论道假把式、拖拖拉拉软把式、弄虚作假歪把式等“三个坏把式”,持续整顿思想僵化、标准不高、效率低下、担当不足、纪律松弛等“五个坏作风”。


(一)着力解决思想僵化、因循守旧的问题。重点是:学习不勤奋不深入,对新形势新问题不敏感不掌握,对新常态新决策不适应不会抓,思想认识和政策理论水平跟不上;思维方式守旧、传统路径依赖,习惯于纵向与自己比、与过去比,强调客观,不从主观找差距;改革创新精神不足,不善于用新理念新思维新方式创造性开展工作。


(二)着力解决粗枝大叶、标准不高的问题。重点是:不严谨、不细致,不科学研判,缺少数据分析,缺乏“工匠精神”;不认真、不较真,线条粗拉,大而化之,只求过得去、不求过得硬,缺少精细精致精确精准的工作态度;工作自定标准、自圆其说,甚至降低标准、没有标准,遇事想当然、大概齐,不追求卓越,思考不深、站位不高、成效不佳。


(三)着力解决效率低下、工作不落实的问题。重点是:干事激情不高,工作落实不力,进展缓慢、悬在半空,“横向不到边、纵向不到底”,“上不着天、下不着地”,迟迟打不开局面;运行流程不畅,工作环节交叉,死抠条条框框,围绕程序打转,行政效能低下;文山会海问题突出,发文照搬照抄,开会照本宣科,以文件贯彻文件,以文件落实责任,以会议落实会议,以讲话抓落实,讲空话写套话,不解决实际问题。


(四)着力解决担当精神不足、不负责不碰硬的问题。重点是:面对矛盾困难怕担责任,瞻前顾后、患得患失,该决策的不决策,该拍板的不拍板,凡事层层请示汇报;喜欢做“面子”工作,摆排场、走过场,只谈成绩、不说问题,只重形式、不讲效果;不讲有为,只求无过,在其位不谋其政,棘手问题“向上看”,繁重任务“向下看”,发展差距“向后看”;不讲批评、只讲和气,当“太平官”、做“老好人”,对问题不敢说不敢讲,不敢抓不敢管,缺少主动触及矛盾的胆识和勇气。


(五)着力解决不讲规矩、纪律松弛的问题。重点是:贯彻执行中央和省委、市委、县委重大决策部署不力,打折扣、做选择,搞上有政策、下有对策;落实中央八项规定和省委、省政府九项规定以及市委、县委有关规定精神不彻底,形式主义、官僚主义问题依然突出,公款吃喝转移到单位食堂、农家乐或“一桌餐”;法治法律观念淡薄,不廉洁用权,不守程序规矩,不理旧账、不讲诚信,顶风违纪、随意妄为、任性乱为;擅离职守、迟到早退、随意脱岗,上班时间玩游戏、炒股票、网聊网购或从事其他与工作无关的活动。


三、方法步骤


县委宣传部机关作风整顿,从2017年6月下旬开始,至12月底结束,分四个阶段进行。


(一)学习教育、思想发动(6月21日至7月20日)。重点是搞好学习宣传和思想教育,营造浓厚的作风整顿氛围。一是开展周四学习日活动。把每周四定为学习日,结合“两学一做”学习教育常态化制度化,深入学习毛泽东等老一辈革命家关于作风建设的科学论述,习近平总书记在我省关于改进干部作风的讲话精神,省第十二次党代会、市第十一次党代会关于开展作风整顿的有关要求。二是建立工作日志和学习笔记月查制度。养成记工作日志和学习笔记的良好习惯,按月由主要领导进行抽查,即时检查学习效果。三是建立工作作风临检制度。对机关工作作风进行不定期抽查,并在一定范围内进行通报。四是严格执行请假制度,对无故请假、经常请假、长期请假的,取消评优及后备干部提名等资格,并按照《公务员法》有关规定执行。


(二)细查深剖、找准问题(7月21日至8月31日)。通过自己查、组织点、群众提、互相帮,认真查摆思想观念、精神状态、干事标准、工作效能和规矩意识等方面的问题,列出清单、建立台账。要以党章党规和习近平总书记系列重要讲话特别是对我省重要讲话为镜“对照查”,要召开专题民主生活会、组织生活会“互相查”,见人见事见思想,切实把问题查深找准摸透。


按照县里统一部署要求,于8月31日前上报领导班子专题民主生活会报告、班子及成员的问题清单。


(三)深入整改、建章立制(9月1日至11月30日)。紧密结合“两学一做”学习教育常态化制度化,针对作风方面存在的突出问题,真查实改,建立整改清单、责任清单、制度清单,实行销号管理,确保问题整改到位,流程优化到位,机制完善到位。带动全体工作人员形成务实、严谨、精细的工作作风,用中央“八项规定”、省委省政府“九项规定”以及市委、县委关于转变作风各项规定严格约束和规范干部的一言一行,深入开展“廉政道德”主题教育、“每季一案”警示教育,提高干部的自警自省能力。深入开展走出去、学经验、比转变、看贡献的“走学比看”活动。


11月30日前,按照八个方面的整改工作要求形成作风整顿总结报告上报全县机关作风整顿领导小组综合协调组。


(四)公开评议、检验成果(12月1日至12月31日)。重点是开展作风公开评议,检验作风整顿活动成果,通过领导评、群众评、下级评、第三方评等措施,对作风整顿情况进行精准评定、量化打分。


四、保障措施


成立宣传部机关作风整顿领导小组,下设办公室。


(一)、领导小组


组 长:张 冰


副组长:李国金 潘杰先 肖海鹏 胥松林


成 员:宋志伟 康元科 周雪松 屠华锋 黄显峰


二、领导小组办公室


主 任:李国金(兼)


成 员:宋志伟 王文文